我司第二批員工參加裝配式培訓(xùn)獲得好成績

  我公司積極響應(yīng)上級主管部門關(guān)于建設(shè)建筑產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化人才培訓(xùn)的要求，認(rèn)真組織員工參加市住建局組織的“裝配式建筑產(chǎn)業(yè)工人培訓(xùn)班”。繼2021年首批員工培訓(xùn)取證后，今年再安排10名一線施工人員參與培訓(xùn)考核。理論學(xué)習(xí)全部在線完成，11月9日上午實操考試，在蘇州嘉盛揚帆教育裝配式建筑培訓(xùn)基地，滿分100分，70分合格，我公司團隊獲得85分；下午理論考試，在蘇州市住建系統(tǒng)無紙化考試中心，滿分100分，60分合格。其中楊國平獲得滿分，幾位年輕員工也獲得了90分以上的好成績，展現(xiàn)了珍惜培訓(xùn)機會、提升應(yīng)知應(yīng)會技能的良好精神面貌。

  培訓(xùn)還將繼續(xù)，期待項目部更多員工積極參與！

裝配式專業(yè)培訓(xùn)分享（一）(楊國平)

  感謝公司信任，讓我有幸獲得此次裝配式建筑產(chǎn)業(yè)工人培訓(xùn)的機會。通過此次理論及實操學(xué)習(xí)，我更加深入了解裝配式建筑產(chǎn)業(yè)。現(xiàn)將培訓(xùn)心得分享如下。

  我國建筑施工主要采用現(xiàn)場施工為主的傳統(tǒng)生產(chǎn)方式，這種生產(chǎn)方式工業(yè)化程度不高、建設(shè)效率低、勞動力需求量大、材料損耗和建筑垃圾量大、資源和能源消耗較大，不能滿足節(jié)能、環(huán)保的可持續(xù)發(fā)展建設(shè)要求。國家及各地都出臺政策對裝配率提出了明確要求，發(fā)展裝配式建筑將是建筑業(yè)迫在眉睫、勢在必行的趨勢。建筑企業(yè)要想很好的發(fā)展，就要實現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)計、工業(yè)化生產(chǎn)、裝配式施工、一體化裝修、智能化應(yīng)用，提高技術(shù)水平和工程質(zhì)量，促進建筑產(chǎn)業(yè)的轉(zhuǎn)型升級。

  本次理論學(xué)習(xí)，老師講述了《裝配式混凝土結(jié)構(gòu)工程基礎(chǔ)知識》、《預(yù)制構(gòu)件制作》、《預(yù)制構(gòu)件安裝》、《預(yù)制構(gòu)件連接》、《安全文明施工》、《職業(yè)道德》、《工匠精神》七方面的內(nèi)容，包含了原材料、構(gòu)件制作、運輸、吊裝、質(zhì)量檢驗、安全管理等各方面的施工管理技術(shù)。這豐富了我裝配式建筑產(chǎn)業(yè)的理論知識，加深了我對裝配式建筑的工藝流程、技術(shù)管理要點的理解。

  實操學(xué)習(xí)，我們來到了蘇州嘉盛揚帆教育裝配式建筑培訓(xùn)基地。老師現(xiàn)場講述了疊合板吊裝、預(yù)制墻校正、灌漿料制作和灌漿的操作要點及注意事項。理論聯(lián)系實際，讓我對裝配式建筑技術(shù)的理解更加深刻。如疊合板吊運時應(yīng)先提升至0.5m內(nèi)扶穩(wěn)后方可繼續(xù)吊運，卸運時應(yīng)緩慢落下，使之準(zhǔn)確安裝至控制線內(nèi)；預(yù)制墻校正先檢查水平標(biāo)高，再檢查垂直度，通過上下支撐調(diào)節(jié)；灌漿料制作要準(zhǔn)確計量水灰比，控制好攪拌時間及靜置時間，檢測初始流動度≥300mm，灌漿應(yīng)從下方灌漿孔出灌漿、待上方灌漿孔溢出漿料后封堵。

  這次培訓(xùn)讓我學(xué)到了不少知識，讓我感觸最深的是建筑行業(yè)的生產(chǎn)方式日新月異，我們必須堅持學(xué)習(xí)，與時俱進，提升自己的技術(shù)水平及業(yè)務(wù)水平，為公司創(chuàng)造更大的價值。

裝配式專業(yè)培訓(xùn)分享（二）(王豪)

  每一次培訓(xùn)都有收獲，這次的裝配式培訓(xùn)，由于實操考試（混泥土構(gòu)件灌漿考評）是以團隊為單位進行的，對技術(shù)和團隊精神都是一種考驗，實操團體成績獲85分，有必要記一下不足點，供下一批同事參考：

一、團隊協(xié)作方面：攪拌混凝土?xí)r，攪拌人員一直堅持到攪拌結(jié)束，可以在混凝土靜置時換人。

二、混凝土攪拌均勻后，靜置約2分鐘，使?jié){內(nèi)氣泡自然排出后再使用，而考試中我們沒有做到氣泡排出就使用，在此扣分。

三、制作灌漿試件時，沒有通知監(jiān)考人員制作灌漿試件檢驗合格，就直接去灌漿。

四、接頭灌漿時，待接頭上方的排漿孔流出灌漿后，并沒有停頓動作確保灌漿飽滿時，及時用專用塞封堵灌漿孔洞。失分點在沒有及時用專用塞封堵灌漿孔洞。

總之，學(xué)以致用，每個人都當(dāng)仁不讓，不做團隊的短板；目標(biāo)一致，分工合作，協(xié)調(diào)很重要。培訓(xùn)是短暫的，來日方長，且行且努力。